Administratieve functies

De Offi­ce Scan heeft als doel om je zicht te geven op het poten­ti­eel van je kan­di­da­ten voor admi­ni­stra­tie­ve func­ties. In een oog­op­slag krijg je een beknopt over­zicht van het niveau van de kan­di­da­ten voor enke­le belang­rij­ke com­pe­ten­ties van admi­ni­stra­tie­ve func­ties. De opge­stel­de test­bat­te­rij gaat de vol­gen­de zaken na:

• De plan­nings­vaar­dig­heid
• De vaar­dig­heid om admi­ni­stra­tie­ve taken vlot en nauw­keu­rig uit te voeren
• Enke­le onmis­ba­re per­soon­lijk­heids­ei­gen­schap­pen: behulp­zaam­heid, nauw­keu­rig­heid, soe­pel­heid en toewijding

Het over­zicht van deze kernei­gen­schap­pen en ‑vaar­dig­he­den voor admi­ni­stra­tie­ve pro­fie­len wordt in het Scan­rap­port aan­ge­vuld met een alge­me­ne omschrij­ving van de per­soon­lijk­heid van de kandidaten.