Un soutien personnalisé de la part de nos gestionnaires de comptes
Nous comprenons l’importance d’une attention et d’un soutien personnalisés pour nos clients. C’est pourquoi nous attribuons à chaque client un gestionnaire de compte dédié, qui travaillera avec vous pour comprendre vos besoins uniques en matière de tests et vous fournira des conseils et une assistance sur mesure. Notre équipe est toujours disponible pour répondre à vos questions sur notre plateforme ou pour vous aider à interpréter les résultats de vos tests. Avec Cebir, vous pouvez être sûr que vous recevrez l’attention individuelle et le soutien dont vous avez besoin pour réussir.
Une équipe de psychologues spécialisés dans la recherche
Nos équipes de psychologues chercheurs se consacrent à vous fournir des instruments fiables et valides pour vous aider à sélectionner les candidats les plus appropriés pour votre organisation. Nous menons des recherches empiriques approfondies pour nous assurer que nos tests ne sont pas biaisés et qu’ils fournissent une évaluation objective et factuelle de vos candidats. Nous pouvons également vous aider à faire correspondre le cadre de compétences de votre entreprise à nos tests, à créer des tests spécifiques à l’entreprise ou même à créer des groupes de référence spécifiques à l’entreprise. Nos équipes sont toujours disponible pour vous aider à réaliser des études de validation, des revues de la littérature scientifique et d’autres recherches.
Sécurité optimale et support informatique
Notre équipe d’informaticiens se consacre au développement et à la maintenance de notre plateforme de tests de pointe. Nous accordons la priorité à la sécurité des données de nos clients et menons régulièrement des tests d’intrusion avec des hackers éthiques afin de garantir le plus haut niveau de protection. Cet engagement en faveur de la sécurité nous a valu un certificat de sécurité ISAE SOC 2 de type 2, délivré par une tierce partie. Notre plateforme est hébergée dans un centre de données moderne afin de garantir un service ininterrompu.
En plus de nos mesures de sécurité, notre équipe informatique est disponible pour vous aider à résoudre les problèmes généraux et répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir sur l’API et les intégrations de processus. Vous pouvez être sûr que vos données sont en sécurité et que vos besoins en matière de tests sont satisfaits grâce à la technologie la plus récente et à l’assistance d’experts.
Comment démarrer
Se lancer dans les tests psychométriques devrait être rapide et facile. C’est pourquoi nous fournissons tous les éléments nécessaires et les conseils d’experts pour vous aider à devenir un pro des tests psychométriques.
Nos tutoriels vidéo vous aideront à naviguer facilement sur notre plateforme. Nos courtes vidéos vous aident à vous familiariser avec notre gamme de tests et vous apprennent à gérer facilement les dossiers des candidats, à consulter les résultats des tests et à lancer des tests de groupe. A la fin de chaque vidéo, un quiz vous permet de tester vos connaissances.
Nos livres blancs vous guident dans la sélection des tests en vous donnant des conseils sur divers sujets, notamment l’utilisation des tests pour les personnes handicapées, les effets indésirables, les effets de l’âge et l’utilisation des tests de vérification. Ces notes scientifiques vous tiennent au courant des dernières nouveautés en matière de psychométrie.
Les manuels de test aident les consultants à tirer le meilleur parti du test et fournissent des informations détaillées sur la structure du test, le processus d’administration du test, l’interprétation du test, les groupes de référence disponibles, la fiabilité de la mesure, la validité et l’historique du test. Ils sont indispensables aux utilisateurs expérimentés des tests.
Manuels
Les manuels de test aident les consultants à tirer le meilleur parti du test et fournissent des informations détaillées sur la structure du test, le processus d’administration du test, l’interprétation du test, les groupes de référence disponibles, la fiabilité de la mesure, la validité et l’historique du test. Ils sont indispensables aux utilisateurs expérimentés des tests.
01.
Apprentissage en ligne de TASC
La formation en ligne TASC vous permettra de vous familiariser avec la plateforme de tests en ligne. Nos formateurs vous expliqueront les principales fonctionnalités de la plateforme, y compris les plus avancées. Si vous souhaitez appliquer ces fonctionnalités pour utiliser la plateforme de manière plus efficace, vous pouvez ensuite regarder les tutoriels vidéo détaillés.
02.
Formation Starter
La formation de base se concentre sur l’utilisation des tests et des questionnaires Cebir. Nos formateurs vous présenteront les bases de la psychométrie, qui constituent le fondement de la compréhension et de l’interprétation des différents tests Cebir. Nous abordons brièvement la gamme des tests Cebir et les différentes sources d’information qui peuvent vous aider à constituer une batterie de tests. Grâce à des exercices pratiques d’interprétation, nous vous aidons à développer une attitude critique et à mieux comprendre le fonctionnement des candidats et/ou des employés.
03.
Formation Expert
La formation Expert permet d’approfondir l’utilisation et l’interprétation des questionnaires Cebir sur la personnalité, la motivation et les compétences sociales. L’accent est mis sur l’intégration des informations provenant de divers questionnaires, tests et informations (non) verbales. Ces informations constituent la base d’un conseil bien fondé. Cette formation s’adresse aux professionnels ayant une expérience de terrain et qui utilisent fréquemment nos questionnaires. Compte tenu du caractère dynamique et interactif de la formation, il est souhaitable que les participants aient suivi la formation de base.